Adómentes részesedésszerzés induló vállalkozásokban – új lehetőség startup kkv-knak 2024-től!
A vállalatok sikerességében és versenyképességében meghatározó szerepet játszik a vezetők és a megfelelő képzettségű, végzettségű munkavállalók megszerzése, megtartása, valamint a hosszútávú motivációjuk megteremtése. Ennek egyik hatékony eszköze a béren kívüli ösztönzőrendszer, illetve a munkavállalók tulajdonosi érdekeltségére építő juttatási rendszerek. A magyar adórendszer már eddig is kedvezőbb adózási környezetet biztosított egyes értékpapír alapú juttatási rendszereknek (pl.
